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SUMMARY:Diversity in der Hochschule – in Theorie & Praxis

DESCRIPTION:Leider musste die Weiterbildung abgesagt werden, da die erforde
 rliche Mindestteilnehmerzahl nicht erreicht wurde. Wir bitten um Verständni
 s.\n\nDiese Weiterbildung vermittelt Grundkenntnisse im Diversity Managemen
 t an einer Hochschule.\n\nGemeinsam mit Ihnen möchten wir überlegen, was Di
 versity für unterschiedliche Personengruppen an Hochschulen bedeutet und wi
 e ein Umgang mit Diversity möglichst gewinnbringend möglich ist.\n\nDabei f
 okussieren wir die folgenden Aspekte / Fragen: \n\n 	Theoretische Perspekti
 ven auf Diversity (z.B. Hochschule / Universität als “Raum” der Ungleichhei
 t, Begriffsarbeit: Heterogenität-Diversity-Intersektionalität)  	Was bedeut
 et Diversity für uns an der Hochschule / Universität? Wie bzw. in welchen D
 imensionen (z.B. soziale Herkunft, Alter, Gender) unterscheiden wir uns von
 einander? Was haben wir gemeinsam?  	Was ist bei der Entwicklung einer Dive
 rsity Strategie zu beachten?  	Wie kann Diversity Management als Instrument
  der Personal- und Organisationsentwicklung praktisch umgesetzt werden (z.B
 . Veranstaltungen um dem Thema Aufmerksamkeit zu geben und  gemeinsame Begr
 iffe zu finden, Weiterbildungen um Wissen über Diversity und Diversity-Komp
 etenz zu vermitteln)  \n\nNeben theoretischen Inputs gibt es Einzel- und Gr
 uppenarbeiten. \n\nZielgruppe \n\nMitarbeiter:innen an Hochschulen, die ein
 en Einblick in theoretische Grundlagen von Diversity und Einblicke in Diver
 sity Management erhalten möchten.

LOCATION:Zoom-Videokonferenz

DTSTAMP:20251027T084700Z

DTSTART:20251105T083000Z

DTEND:20251105T120000Z

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